«Покровка Финанс» расширяет арсенал подходов к организационному развитию

«Покровка Финанс» расширяет арсенал подходов к организационному развитиюС 24 мая по 6 сентября в Москве проходил курс обучения Executive-coaching, рассчитанный на менеджеров, консультантов и бизнес-тренеров, которые хотят поднять свои навыки на новый уровень. Обучение провел известный коуч Джозеф О’Коннор (Великобритания). Перед защитой практических работ Дж. О’Коннор провел демонстрационную коуч-сессию с генеральным директором консалтинговой компании.

 «Коучинг для руководителей – это растущий сегмент рынка. В мире сейчас более 10 тысяч executive-коучей. …Наверху организационной пирамиды одиноко, и топ-менеджеры должны знать все ответы: люди на них смотрят и ожидают руководства и лидерства. Еxecutive-коуч является проводником в этой сложной обстановке», – говорит Джозеф О’Коннор.

Особенно эффективным коучинг становится в период кризиса, когда симптомы профессионального выгорания проявляются у многих работающих в авральном режиме руководителей. Грамотный коуч помогает клиенту быстро уйти от «аварийного режима» и наладить системную работу организации.

Во время коуч-сессии, продолжительность которой в зависимости от загрузки определяет клиент (обычно в интервале от 30 минут до 3 часов), формируется основная цель менеджера. Задача коуча – правильно задавать вопросы, отвечая на которые клиент анализирует текущую ситуацию и формирует последовательность шагов, необходимых для достижения цели. Как правило, в начале и в конце каждой сессии менеджер озвучивает степень готовности к достижению цели, и итоговая оценка всегда оказывается выше.

Бизнес-тренер «Покровки Финанс» Дарья Пантелеева прошла курс Executive-coaching и поделилась впечатлениями: «Коучинг можно назвать искусством повышать результативность человека, упрощать его путь к достижению целей. Это свободная от советов зона. Коуч не должен давать ответов. Руководитель управляет компанией, коуч же направляет и отражает идеи руководителя, растворяет сомнения и страхи. Настоящий коуч – как приглашенный, так и работающий в штате компании – помогает развить потенциал, раскрыть заложенные в клиенте ресурсы. Притом, в отличие от тренингов, эффект от которых редко длится долго, коучинг постоянно поддерживает в человеке уверенность и мотивацию двигаться к новым достижениям».


 

      +7 499 553 08 85
 О компанииУслугиНаша командаПресс-центрПроектыВакансииКонтакты